Grib chancen hos en brugsforening, der handler sammen og støtter det gode lokale liv og få en unik mulighed for at:
SuperBrugsen Sejs-Svejbæk er en forholdsvis ny butik, som åbnede d. 14 juni 2024.
Du bliver en del af en SuperBrugsen hvor der plads til personlig og faglig udvikling. Du vil være med til at sætte dit præg på den fremtidig rejse for butikken, sammen med holdet af engagerede medarbejdere.
Få en tæt relation til dine kunder og være blandt kunderne i dagligdagen, være med til at styrke og præge lokalsamfundet i Sejs-Svejbæk og omegn.
Du skal være med til at føre butikken til tops ud fra en strategisk målsætning i samarbejde med din uddeler, dine medarbejder.
Super Brugsen Sejs- Svejbæk er en del af Brugsforeningen TRYG, som er en af Danmarks største brugsforeninger og vores størrelse forpligter globalt, men allermest lokalt, hvor vi siden 2014 har uddelt mere end 16 mio. kr. til lokale formål.
Brugsforeningen TRYG driver 1 Kvickly, 2 SuperBrugsen (snart 3), 1 Dagli’Brugsen, 3 OK-anlæg og en Ejendoms portefølje.
Du bliver derfor en del af en stor forening med mulighed for personlig udvikling såvel som udvikling af både medarbejdere og butikker i foreningen.
Sejs-Svejbæk er en fantastisk by i Søhøjlandet med skole, vuggestue, børnehave, 30+ foreninger, masser af iværksættere, idrætshal m.m.
I jobbet som souschef i SuperBrugsen får du ledelsesansvar for dine medarbejdere og ansvar for butikkens drift, hvilket indebærer:
- Ledelse, motivation og udvikling af medarbejderne i dagligdagen – øje for talent
- Budgetter, salgstal og salgsplanlægning på tværs af flere afdelinger
- Bemandingsplanlægning, rytmer og rutiner og sikre, at planlægningen fungerer
- Sæson- og salgsklar butik hver dag
- Afholdelse af møder, sikre planlægning, vidensdeling og inddragelse
- En motiverende og vigtig del af lederteamet
Du forstår vigtigheden af at gå forrest på det rigtige tidspunkt og område. Du har overblikket til at prioritere din egen indsats mellem det praktisk operationelle og det ledelsesmæssige og sikrer meningsfuld inddragelse af alle medarbejdere i hverdagen.
Du ved, at selv den kortsigtede indsats kræver et langsigtet mål – og formål. Du kan tage det lange seje træk i hverdagen, for at sikre stadig udvikling og forbedring og du formår at inddrage og uddelegere, så alle ressourcer får en meningsfuld hverdag og rolle.
Få en karrierestilling, hvor du udvikler dig som leder
Som souschef får du mulighed for at prøve kræfter med alle slags ledelsesmæssige beslutninger i en stor butik med mange medarbejdere. Da du fungerer som stedfortræder for uddeleren, vil der være mange beslutninger du selv kommer til at træffe. Du bliver klædt på som købmand og leder, hvilket bakkes op af uddannelse, coaching, mv. i Coop.
Ledererfaring fra detail eller dagligvarebranchen
- Du er som min. uddannet salgsassistent og har erfaring fra detail eller dagligvarehandlen
- Du har ledererfaring
- Du har erfaring med regnskab og nøgletal
Som person er du en team-player, der kan gå forrest for at sikre den bedste service til vores kunder. Samtidig er du god til planlægning og til at igangsætte de rette initiativer på de rigtige tidspunkter. Derfor skal du også være forudseende og kunne se, hvad fokus skal være i butikken både på kort og længere sigt.
Du sælger både gode varer og gode værdier
I SuperBrugsen brænder vi for at gøre hverdagen lettere, sundere og mere økologisk og bæredygtig. Og det gør vi uden at gå på kompromis med kvaliteten. Derfor er der altid gang i nye projekter, som du skal være med til at massere ind i kundernes hverdag. Det kan du, fordi du er engageret, går forrest og kan være ambassadør for alt lige fra bæredygtig emballage, dyrevelfærd og til nemmere måltider i en travl hverdag.
For yderligere infomation om jobbet:
Kontakt Uddeler Christian Aagaard Olsen
Mobil: 27792204
Mail : christian.olsen@superbrugsen.dk
Starttidspunkt vil være hurtigst muligt eller efter nærmere aftale
Samtaler vil blive afholdt løbende, så send gerne din ansøgning snarest via "Ansøg nu".