Jobbeskrivelse
Projektleder Butiksudvikling & Etablering
Hovedkontoret
Annonce slut:  10.11.2026
Jobnummer:  161005

Projektleder Butiksudvikling & Etablering

 

Coop Ejendomme, Sjælland

 

Vil du stå i spidsen for projekter, der udvikler, moderniserer og etablerer nogle af Danmarks mest besøgte butikker?

Trives du med at skabe struktur, fremdrift og resultater i komplekse projekter? Motiveres du af at samarbejde med mange forskellige interessenter og sikre, at planer bliver omsat til virkelighed?

I Coop Ejendomme søger vi en erfaren og forretningsorienteret Projektleder, der vil spille en central rolle i gennemførelsen af moderniserings-, ombygnings- og etableringsprojekter på tværs af vores mere end 900 butikker i hele Danmark.

Her får du mulighed for at arbejde med projekter, der har stor synlighed og direkte betydning for både kundeoplevelsen, den daglige drift og den fortsatte udvikling af Coop.

 

Om Coop Ejendomme
Coop Ejendomme spiller en central rolle i udvikling, vedligeholdelse og optimering af Coops mange butikker. Vi arbejder tæt sammen med Brugsen, SuperBrugsen, Kvickly, 365discount, Brugsforeningerne og øvrige forretningsområder for at skabe attraktive butikker, der understøtter både kundeoplevelsen, den daglige drift og den forretningsmæssige udvikling.

Vi driver projekter fra de første idéer og analyser til gennemførelse og ibrugtagning og sikrer sammenhæng mellem strategi, økonomi og eksekvering.

 

Dit nye team
Du bliver en del af teamet Butiksudvikling og refererer til Butiksudviklingschefen. Vi er et team på 12 engagerede kolleger bestående af Projektledere og Shop Designere, som arbejder tæt sammen om at udvikle, modernisere og optimere Coops butikker.

Vi samarbejder på tværs af fagområder og projekter, deler viden og hjælper hinanden med at skabe de bedste løsninger. Du får stor indflydelse på dine egne projekter og et tæt samarbejde med både interne og eksterne interessenter.

 

Om jobbet
Som Projektleder er du en nøglespiller i gennemførelsen af butiksmoderniseringer, etableringer og mindre ombygningsprojekter. Du har ansvaret for at planlægge, koordinere og følge projekterne sikkert i mål med fokus på kvalitet, økonomi og fremdrift.

Du samarbejder tæt med kæderne, leverandører, entreprenører og interne specialister og sikrer, at alle parter arbejder mod samme mål.

Projekterne spænder bredt og kan omfatte eksempelvis renovering af forområder, implementering af Scan & Betal, etablering af nye kølemøbler, udvikling af ferskvareområder samt andre initiativer, der styrker kundeoplevelsen og butikkernes drift.

Du navigerer sikkert i en hverdag med mange interessenter og formår at skabe overblik, træffe beslutninger og sikre fremdrift i projekterne.

 

Dine primære opgaver

  • Drive projekter fra planlægning og koordinering til implementering og afsluttende evaluering
  • Sikre etablering af inventar, montage og mindre ombygninger i butikkerne
  • Udarbejde budgetter og tidsplaner for projekternes gennemførelse
  • Indhente tilbud, evaluere løsninger og gennemføre ordreafgivelse
  • Koordinere indsatsen mellem kæder, leverandører, entreprenører og interne ressourcer
  • Rapportere projektstatus og fremdrift til ledelse og øvrige interessenter
  • Sikre opfølgning på projektmål, kvalitet, økonomi og tidsplaner

 

Om dig
Du behøver ikke at kunne sætte flueben ved alle punkter fra dag ét. Det vigtigste er, at du har erfaring med projektledelse, trives i en rolle med mange interessenter og motiveres af at skabe fremdrift i projekter, hvor kvalitet, økonomi og drift går hånd i hånd.

 

Vi forestiller os, at du:

  • Har solid erfaring med projektledelse inden for renoverings-, etablerings- eller byggeprojekter i en større organisation
  • Har erfaring fra detailbranchen og/eller en byggeteknisk baggrund
  • Er stærk i planlægning, koordinering og håndtering af mange forskellige interessenter
  • Arbejder struktureret og selvstændigt med fokus på kvalitet, fremdrift og resultater
  • Skaber stærke relationer og tillid i samarbejdet med både interne og eksterne samarbejdspartnere
  • Har erfaring med at gennemføre ombygninger og projekter i miljøer, hvor den daglige drift skal fortsætte undervejs
  • Kommunikerer klart og professionelt, både mundtligt og skriftligt
  • Er bosat på Sjælland og trives med at arbejde på projekter i hele landet

 

Coop tilbyder
Hos Coop bliver du en del af en af Danmarks største detailvirksomheder med cirka 40.000 medarbejdere og mere end 900 butikker. Du får en central rolle i Coop Ejendomme, hvor du er med til at drive projekter, der har direkte betydning for både kunder, butikker og forretningen.

 

Vi tilbyder:

  • En spændende og synlig projektlederrolle med stor indflydelse på udviklingen af Coops butikker
  • Et fleksibelt arbejdsmiljø med mulighed for hjemmearbejde kombineret med besøg i butikker og projekter
  • Pensionsordning, sundhedsforsikring og firmabil
  • En attraktiv pakke af medarbejdergoder, herunder personalerabat, sommerhusudlejning, personaleklubber og indkøbsfordele
  • Et stærkt fagligt fællesskab med dygtige kolleger og gode muligheder for sparring og udvikling

 

Interesseret?
Vil du være med til at forme og modernisere nogle af Danmarks mest besøgte butikker?

Så send dit CV via vores online ansøgningsformular.

Ansøgningsfristen er den 10. november, men vi afholder samtaler løbende og tager opslaget ned, når vi har fundet de rette kandidater. Derfor opfordrer vi dig til at søge allerede i dag.

 

Har du spørgsmål til stillingen eller rekrutteringsprocessen, er du velkommen til at kontakte Tine Bisbo Steenberg, Butiksudviklingschef, på tine.bisbo.steenberg@coop.dk

Du kan læse mere om Coop som arbejdsplads på www.coop.dk.

 

Vi glæder os til at høre fra dig.

 

#LI-Hybrid  #LI-HG1

 

 

I Coop arbejder vi ud fra klare narrativer om kvalitet, ansvarlighed og fællesskab. Det betyder at vi tager ansvar for vores beslutninger, arbejder sammen på tværs for at skabe de bedste resultater, og vi tror på at kvalitet opstår, når vi deler viden, løfter i flok og tager et fælles ansvar.

Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne SuperBrugsen, Kvickly, Brugsen og 365discount. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på mere end 40 milliarder kr. i vores ca. 900 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores 2 million medlemmer og det andelsejede Energiselskab OK.

Vi går op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. For os handler det om at løfte i flok og skabe rammer, hvor der er plads til forskellighed, faglighed, samt kvalitet i det vi leverer – med et fælles ansvar for hinanden, for samfundet og for fremtiden.

Derudover ønsker vi at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.

Overblik over oplysninger
Jobnummer:  161005
Jobdefinition:  Facility Management
Job type:  Fuldtid
Region:  Region Sjælland
Virksomhed:  Coop Danmark A/S (DK26259495)